在之前的推文中，我们详细介绍过第三方面试的平台。不管是入学还是转学申请，面试都是一个比较重要的环节。
美国大学的面试分为两种：评估型面试（The Evaluative Interview）和信息型面试（ Informational Interview）。
Evaluative Interview倾向于了解学生，在录取的过程中，Evaluative Interview的报告是重要的申请材料之一。
而Informational Interview则倾向于让学生了解学校，在学生做完面试之后，面试官一般都会给学校提供一份报告供参考，因此信息型面试的难度和重要性都要远小于前者。我们一般参加的学校面试、校友面试和第三方面试都是评估型面试。
经过了标化考试、活动、文书等层层筛选，到了面试也千万不能放松，一旦出现纰漏可就前功尽弃了。这里为大家总结了一些美本面试的dos&don'ts。
学生应及早培养自己的口语能力，特别是讲故事能力，面试的问题中大多考察的都是“讲故事”。口语底子不好的同学也可以考虑参加一些针对的课程来加强这方面的能力。
接到面试后，在网上搜集面试题库（在搜索引擎和微博中搜关键字“XX学校 面经”），或者也可以提前寻找当年的新生群，面试有先后次序，因此大概率可以获得最新的面试题分享。针对题库做好对应问题的准备，有条件的同学可以把自己写的答案给老师做一下修改，然后开始记忆。这里需要强调的是，准备的答案尽量记住逻辑，而不是逐字逐句地背课文，切勿在面试时表现出背诵的状态。
模拟面试也是必不可少的一部分，准备材料与实战的状态是完全不一样的，模拟出实际面试中紧张的气氛可以帮助同学们做好充分的心理准备。老师在模拟面试的过程中也可能随机提出未准备的问题，训练同学的随机应变能力。
女生：穿着比较正式的服装，整体感觉大方、得体。妆容不要太过浓重，避免夸张华丽的首饰和美甲，同时，在面试过程中不要摆弄手指、头发和衣服。
男生：尽量穿正装，整体感觉自信，有朝气。尽可能避免夸张的运动鞋，破洞牛仔裤。
*请一定不要穿短裤、拖鞋。
比较正式的衣服会显申请者成熟、自信，在这方面给面试官留下好的印象。
虽然面试官并不一定追问你的文书材料，但是谈及自己的个性方面，一般必须结合自己的实际经历才会更有说服力，所以很有可能谈到申请报告中写过的经历，而给出与申请文书材料不一致的内容则是面试中的大忌。同样要避免的是面试官提问关于文书材料中的经历自己却回答不上，学校会合理怀疑是否经历造假，这样的代价可就太大了。
这并不是一定要做的，但是有了这封“love letter”，也许会让面试官对你好感大增呢？一切对申请有益的动作，我们都建议同学们去尝试。
很多同学由于紧张，一时难以组织语言，对于面试官提出的问题往往回答的特别简练。比如面试官提问你最喜欢这个专业中的那门课，你的回答不仅要先给出一个答案，还要给出一系列的理由。如果没有下文，遇到好的面试官也许会提示一句“WHY”，但已经对整个回答变成减分项。
当面试官说：现在你有什么可以问我的吗？请一定紧密围绕申请这件小事儿，而不是为了凸显“逼格”，问一些“请问你对当前中国经济怎么看？”这种毫无关系的问题。
避免闲话家常，去询问面试官学校是否有健身中心，食堂好不好吃，今年报名的学生多不多。你可能不会得到确切的答案，甚至失去进入这所学校的资格——这些问题拿到offer后有的是机会去了解。
尤其不要说自己经历中的任何一件事“不重要”。对于自己所经历的事情要有乐观的态度，肯定自己经历的价值所在，至少要从正面去看待一件事情、一份经历给你带来的收获，试想，一个否定自己成绩的人，应该不怎么自信和乐观，也很难得到别人的支持。